近年來，為響應國(guo)家一帶(dai)一路戰(zhan)略，更多的公司(si)提(ti)(ti)出自身(shen)的海外發(fa)展(zhan)戰(zhan)略。同時，國(guo)內各種市場(chang)體系完善，產(chan)能均出現(xian)了不同程度的過剩，也從客觀上要求(qiu)企業(ye)走出去，加大(da)海外市場(chang)的開(kai)發(fa)力度。習總書記提(ti)(ti)出，我國(guo)經濟發(fa)展(zhan)進入新常態(tai)，更加需(xu)要擴大(da)對外開(kai)放。“機者如神，難遇易失。”我們必須審時度勢，努力在經濟全球化中搶占先機、贏得主動。青島海川(chuan)建設集團于(yu)2002年在北非阿爾及利亞建立阿爾及利亞分公司。阿分公司通過這么多年不斷的努力發展，得到了中建、中冶等各中資單位及當地業主的支持，并與世界五百強法國道達爾公司合作。道達爾(er)（Total）是全世界第四大石油及天然氣一體化上市公司，業務遍及全球130余國家，涵蓋整個石油天然氣產業鏈，為世界五百強企業。在經過(guo)多次的考察及慎(shen)重的考慮下(xia)，道(dao)(dao)達(da)爾公司最終選定公司作(zuo)為道(dao)(dao)達(da)爾潤滑油廠(chang)工程(cheng)的土建分包。
雙方在合作中學(xue)習(xi)到(dao)各自的(de)(de)優點，中國(guo)國(guo)標與歐(ou)標有很多(duo)不同之(zhi)處，在不斷地合作交流過(guo)程中，我們也學(xue)習(xi)到(dao)很多(duo)工程技(ji)術經驗(yan)。歐(ou)標對工程精度要(yao)求更加嚴格，并且安全部分(fen)也要(yao)求十分(fen)嚴格。法國(guo)的(de)(de)建筑企業安全文化是制度至(zhi)上理念(nian)，企業安全制度是員工的(de)(de)行為準則，任何人都不能(neng)違反的(de)(de)。這種安全價值(zhi)理念(nian)與取向，使得法律規定的(de)(de)“員工有權拒絕在有損健康的危險環境下工作”，會得到雇員切實執行。還使得員工的行為自覺約束，因違章導致的事故得到較好的控制。現場配備醫護車，醫務室，并配備兩名醫務人員，經常進行救護演練及消防演練，確保零事故的安全施工。
同時，道達爾(er)公(gong)司也學習(xi)到了(le)(le)中國的(de)(de)(de)(de)相(xiang)關經驗(yan)，欽佩海川阿(a)分公(gong)司的(de)(de)(de)(de)施(shi)工(gong)效率，體現在(zai)兩個方(fang)(fang)面(mian)，一(yi)是(shi)施(shi)工(gong)速度，一(yi)是(shi)施(shi)工(gong)質量(liang)。我(wo)們獨特的(de)(de)(de)(de)體制使(shi)我(wo)們在(zai)動(dong)員能(neng)力、反應(ying)能(neng)力以及組織協調方(fang)(fang)面(mian)均有明顯的(de)(de)(de)(de)優(you)勢，保證了(le)(le)道達爾(er)公(gong)司的(de)(de)(de)(de)進(jin)度要(yao)(yao)求(qiu)，同時也保證了(le)(le)質量(liang)要(yao)(yao)求(qiu)，在(zai)嚴(yan)格的(de)(de)(de)(de)歐標的(de)(de)(de)(de)檢驗(yan)下，保證了(le)(le)驗(yan)收通(tong)過(guo)率超過(guo)95%，極大的提高了對海川阿分公司的評價。
海外不僅僅是(shi)市(shi)場，也是(shi)培養人才、提高(gao)能力(li)、開(kai)闊眼(yan)界(jie)的重要平臺！積極(ji)應對阿(a)(a)爾及(ji)利亞(ya)激烈競爭(zheng)、拓展企業(ye)市(shi)場范圍，承(cheng)攬更(geng)多工(gong)程項目，學習更(geng)多專業(ye)知識及(ji)經驗，提高(gao)企業(ye)生產(chan)效(xiao)率和效(xiao)益，我們相信海川阿(a)(a)分公司在集團的支(zhi)持下及(ji)全體(ti)員工(gong)的努(nu)力(li)下會發展越(yue)(yue)來越(yue)(yue)好。
（海川阿(a)爾及利亞(ya)分公司 東鑫 張國昌）
